7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。Ashoka欧洲区总监 Mark Cheng在深圳国家基因库作题为《社创企业的商业模式》的分享，以下为其分享节选。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。d.light(光悦科技)全球人力资源总监王智忠（Harry Wang）在深圳国家基因库作了题为《笃信，赤诚，聚力——走入第十年的社企案例分享》的分享，以下为分享节选。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。英国文化教育协会全球社会企业项目负责人Tristan Ace在深圳国家基因库作题为《亚洲社会企业商业模式》的分享，以下分享为节选。

“一批新生力量将重塑我们对于慈善公益等善举的印象，并以有创造力的实践带给我们更多的希望和对美好社会的想象。”——清...

11月20日，社投盟与TechCrunch合作，在深圳创新广场开展了“GO*SU闯成社创独角兽”项目共闯第二站——TechCrunch国际创新峰会<深圳站>，并举办了“社会价值投资和社创企业的兴起”主题论坛。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。由社投盟发起，美国奇点大学、中国财富传媒集团、中国证券报和深圳证券信息公司进行战略支持。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。

社会价值投资联盟与美国奇点大学联合发起【GO*SU 闯成社创独角兽】项目，旨在打造“科技x商业模式x社会问题x资本”的支持体系，发现并支持在中国利用科技解决社会问题的创业者，培育并引导下一代影响中国社会的新经济企业。

2018年，社投盟发起“GO*SU 闯成社创独角兽”项目，与美国奇点大学、深圳证券信息公司战略合作，选拔中国未来社...

7月17-24日，“GO*SU 闯成社创独角兽”启动硅谷集结，未来社创独角兽们前往硅谷和奇点大学，沉浸式学习奇点大学的社会问题未来科技解决方案，并深访硅谷社会价值投资生态圈。

7月17-24日，“GO*SU 闯成社创独角兽”启动硅谷集结，未来社创独角兽们前往硅谷和奇点大学，沉浸式学习奇点大学的社会问题未来科技解决方案，并深访硅谷社会价值投资生态圈。

“一批新生力量将重塑我们对于慈善公益等善举的印象，并以有创造力的实践带给我们更多的希望和对美好社会的想象。”——清...

7月17-24日，“GO*SU 闯成社创独角兽”启动硅谷集结，未来社创独角兽们前往硅谷和奇点大学，沉浸式学习奇点大学的社会问题未来科技解决方案，并深访硅谷社会价值投资生态圈。

9月8日，由社投盟举办的“投向美好——社会价值投资的升起”主题活动亮相Slush上海全球创投大会，作为【GO*SU 】闯成社创独角兽项目的系列“共闯”活动之一，这是中国顶级创投大会Slush第一次引入社会价值投资主题的活动，也是社会价值投资首次亮相大规模科技创投的舞台。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。Ashoka欧洲区总监 Mark Cheng在深圳国家基因库作题为《社创企业的商业模式》的分享，以下为其分享节选。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。d.light(光悦科技)全球人力资源总监王智忠（Harry Wang）在深圳国家基因库作了题为《笃信，赤诚，聚力——走入第十年的社企案例分享》的分享，以下为分享节选。

7月6日至7日，“GO*SU 闯成社创独角兽”项目在深圳证券交易所、深圳国家基因库展开深圳集结开营活动。英国文化教育协会全球社会企业项目负责人Tristan Ace在深圳国家基因库作题为《亚洲社会企业商业模式》的分享，以下分享为节选。

6月30日，社投盟与美国奇点大学联合主办的“GO*SU闯成社创独角兽”项目进行了第三次线上集结。云石基金合伙人陶用与社创企业家们围绕奇点大学出品的“指数型成长三部曲”之一的《创业无畏》一书进行分享交流。

7月17-24日，“GO*SU 闯成社创独角兽”启动硅谷集结，未来社创独角兽们前往硅谷和奇点大学，沉浸式学习奇点大学的社会问题未来科技解决方案，并深访硅谷社会价值投资生态圈。

6月23日，社投盟与美国奇点大学联合主办的“GO*SU闯成社创独角兽”项目进行了第二次线上集结。野村综研（上海）咨询有限公司合伙人朱四明与社创企业家们围绕奇点大学出品的“指数型成长三部曲”之一的《指数型组织》一书进行分享交流。

6月16日，社投盟与美国奇点大学联合主办的“GO*SU闯成社创独角兽”项目启动了第一次线上集结——奇点认知活动。本项目的总教练导师，清华大学公益慈善研究院常务副院长王超参与了本次活动，与社创企业家们围绕奇点大学出品的“指数型成长三部曲”之一的《富足》一书进行分享交流。

d.light这10年究竟怎么成长发展的？联合创始人及总裁Sam Goldman在深圳办公室的育婴室接受了小盟的采访，与大家分享社创独角兽的独特成长历程。（他每次来深圳办公因为觉得住酒店贵，都在育婴室里睡觉，十分接地气。）

他的视野始终放在自己孜孜以求的商业文明研究上，但方式却不断随着风口的发展逐步扩展。从最初的公众号写作，到爱奇艺上的视频“大头频道”、喜马拉雅上的音频，到如今的短视频“秦朔大真探”，一个都没有落下。

为什么小米、海尔和阿里巴巴能进入“指数型组织世界100强”名单？ “独角兽”Uber、Airbnb、谷歌等知名企业是如何指数化自己的组织的？ 《指数型组织》这本指数级时代企业行动手册都将给你答案！